殊不知车端平第一句话就把吴厂长打懵了：
“南规即将跟区里开展战略合作，我们拟以成功电子厂作为平台，但平台启动资金要自筹，吴厂长，现在摆在你面前的有两条路，一是至少筹集三百万作为前期投入，你将成为改制后第一任董事长；二是退出重新安排工作，保持你的全民国企性质和正科待遇。你考虑一下！”
吴厂长尤如一盆凉水从头浇到脚，求救般看了旁边的蓝京两眼，结结巴巴道：
“我我我……我还想着跟成功厂干部员工共进退，利用难得的合作机会扭亏为盈重新焕发国企活力，我向来支持改革的，早就向区里提交了改制方案，蓝区长可以证明！”
蓝京不咸不淡地说：“我有收到，但觉得时机不成熟。”
“现在成熟了，有合作方有项目正好是成功厂改制的大好良机，我愿意凭着多年企业管理经验和对电子行业的熟悉，为改制工作尽自己最大贡献！”吴厂长迫不及待道。
车端平道：“有没有办法三天内搞到三百万投资？现在我不谈情怀，只看资金！”
对吴厂长来说如果有办法早就拉过来完成改制了，那样便能以邻市国企为模板通过私营化半国有资产合法揽入囊中，世上还有比这更爽的事吗？然而经过前期混乱无序和黑幕重重的私营化操作，如今从京都到地方对于国企改制都有严格的限制，如之前所说“三道红线”等等；社会资金、外来资本也持相当谨慎态度，避免被精于计算的国企老总所利用，费尽心思拿到手只剩下空壳子。
“别说三百万，以成功电子眼下的状况三十万都没希望，”吴厂长苦着脸说，“早上过来前我跟几个企业老板通过电话，都认为纯粹帮南规做代工缺乏盈利空间，特别大资本不喜欢没有想象力的工业项目。”
蓝京冷笑。
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