所以当微拓在一些城市都有总部之后，就会具有选择的灵活性，而不一定非得要人到北京来，因为北京雾霾的确严重，而且还很堵。
“年会的主题，我们初步定为【超越、蝶变、成长】，前几年都没有举办，统筹起来办的话，也要总结一下之前的历程，我们公司就是从腾逊手中活下来的，我觉得这可以说，值得说，应当骄傲的说。”
在早会上，温晓光和团队一起商讨这个问题。
这三个词，倒是没什么问题，都是很有正能量的，但是没有说到他的心坎里。
温晓光不说话，而是等着旁人说。
最先有意见的施建华，“我觉得是很好的，但是好像放在其他公司身上也很合适是不是？”
问题便是在这儿。
“我到公司以来，细了解过‘让城市生活更美好’这个愿景，在我的概念里，这种东西千万不能放在墙上，处处体现出来才好。”
“而且，我们的年会应该也是公开的。这句话应该讲出来，是一种对外声音，也是一种自我加压。”
ceo大概就是听取意见做最后的决策，温晓光最后要的就是回归本我的选择让城市生活更美好。
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